三井ダイレクト損保の裏ワザ

卒業生同士の交流も盛んで人脈を作る上でも有益です。
私が勤めていた米国の投資銀行は、実力、実績がモノを言う世界で、どこの大学の出身であろうが、ビジネスースクールを出ていようがいまいが、基本的には関係のない世界です。ただ、あなたが優秀なビジネスースクールで充実した2年間を送れば、その2年間は、通常の職場での実戦経験以上に、あなたが「実力」をつける上で役に立つだろうと、私には思えます。
ビジネスースクールには、実にさまざまなバックグラウンドを持った学生たちが入学してきます。特に、私の時は、学部時代の専攻が経営や金融というのはむしろ少数派で、工学部（エンジニアリング）出身であったり、専攻が物理学であったりと、さまざまでした。
いわゆる文科系（リペラルーアーツ）専攻の者も多かったのですが、なかには純粋に美術や芸術を学んできた学生もいました。こういった多彩なバックグラウンドを持った学生たち、特にそれまで経済や経営をまったく学んだことのない人たちさえもが、2年間、金融やマーケティングを集中して学び、1人前になっていきます。
その知識を駆使して、卒業後は、コンサルタントやベンチャ投資銀行など、ビジネスの荒波へと巣立って行くのです。ハワイで中堅の映画会社を所有・経営している米国の友人から、電話が入りました。
彼はビジネスースクール時代の同級生です。「ハロー。 2005年は、われわれが卒業してからちょうど25年になるから、盛大な同窓会をやるよ。

大学も全面的に協力してくれて、宿泊設備を無料でわれわれに開放してくれる。大学の宿泊設備といっても、昔、われわれが利用していた寮ではなく、立派な来賓用のホテルだよ。
食事も一切タダ。おまけに、洗濯物も24時間受け付け、コンシェルジェもいるのだ。
日本の同窓生にもぜひとも参加するよう伝えてくれよ。こんな特典は25周年だけだよ」　卒業後25年にもなりますと、同じクラスメートでも、稼ぐだけ稼いで、悠々自適の引退生活を送っている人もいれば、企業の第一線でＣＥＯ（最高経営責任者）をしている連中もいます。
われわれ1980年卒業のスタンフォード同窓生の出世頭は、サンーマイクロシステムズを創業したスコットーマクネリーや、アボットのＣＥＯ、マイルズーホワイトなどでしょうか。ベンチャー・キャピタルで成功して、数千億円の資産を稼ぎ出したクラスメートもいます。
1人は、Wリアム.Ｓャープ教授。彼は、「金融のマーケットには、多くのアナリストがいて、絶えず株価をチェックしている。
マーケットはひじょうに効率的で、完全市場に近く、このマーケットでは、ある特定の株を見つけて、リスク以上のリターンを上げることは難しい」との立場に立っていました。Ｓャープ教授は、この考え方をベースに複数の株に投資していくことによって、同じリスクでも、より高いリターンを上げうることを数学的に証明し、1990年にノーベル賞を受賞することになります。
当時、私はＳャープ教授のゼミを取っていました。今になって当時のノートをめくってみますと、自分で書いたノートのはずなのに、難しい数式の羅列で、何のことかまったく理解できません。
よくこれで単位を貰うことができたものだと、われながら複雑な気持ちになってしまいます。もう1人の看板教授は、Bフェットとも親交のあるシャッターＭドナルド教授です。
彼は、Ｓャープ教授とは対照的に、マーケットは必ずしも完全ではないとの立場に立っていました。だからこそ個々の株式を分析していくことで、市場以上のリターンを上げることができると考え、さまざまな手法で個別企業を分析していくことを教えてくれました。
私は、金融の「授業」のほうは（「ゼミ」を取ったＳャープ教授ではなく）　Ｍドナルド教授のクラスを取りましたが、ゲストスピーカーとして著名な経営者たちを頻繁に教室に呼び、学生たちとの間で活発な意見を交換させていました。Ｓャープ教授にせよ、Ｍドナルド教授にせよ、立場は違うものの、基本的な考え方は同じでした。

このことはとても重要なことだと思いますので、もう一度言います。「株価は、最終的には、株式の持つ『本来の価値』に落ち着く。
企業がこれから先、将来にわたって生み出していくことになる収益、特にキャッシューフローを足し合わせたものであり、『現在の価格』（現在価値）で表現したものである」　企業が将来にわたって生み出す収益なり、価値を予想する。過去は、未来を予想する上でのみ意味を持つ125年前に教わった、この「考え方・アプローチ」は、実は、以降の私自身のキャリアにおいても、ずっと役に立ってきました。
Ｋ銀で、Cソを担当し、水俣病に関する金融支援に係わっていた時には、過去から積み上がってきた熊本県債の元利払いが、将来どうなっていくのか、キャッシューフローを引きながら分析を重ねました。外資系の投資銀行で企業合併や買収のアドバイスをしていた時も、ベースとなったのは、企業価値評価の理論や分析力であったように思えます。
将来を予想することが重要だ。過去は、未来を予想する上でのみ意味を持つＩ金融が教える、この考え方は、ある意味で哲学的でもあります。
ともすると、われわれは「過去」や「現在」ばかりを見て、「将来」を正面から考えることをしない傾向にあります。過去に学ぶのは、もちろん重要ですが、より大切なのは過ぎてしまったことではなく、これから先のことです。
団塊の世代と言われる人たちが、大学を卒業した頃は、社会全体が比較的単純なものの見方をしていました。「良い大学を出て、上級公務員になるか、大企業に入る。
あるいは、大学に残って研究を続けるか、法曹界に入る」　今でもこのように考える人は多いのでしょうが、社会全体の価値観が、もう少し多様化してきています。「公務員になったって、国のことよりも、役所の利益を考えて、仕事をさせられそうだ。大企業でも、いつリストラされるかわからない」。
こう思い悩む若い人も多いようです。その代わりというわけでもないのでしょうが、最近の若い人は、ずいぷんと「年収」を意識するようになってきています。

電車に乗れば、「年収をアップさせる転職」といった「つり革広告」が躍っています。テレビのチャンネルをひねれば、若い女性がかわいい顔をして、「ボーイフレンドには、年収800万円ぐらいの人が欲しい」などとインタビューに答えています。
私は仕事柄、それこそ億単位の年収を稼ぐ人たちと接することも多いのですが、彼らには、1つだけたしかな共通点があります。「20代の頃に自分の年収を気にしていた人などいない」ということです。
現在、多額の年収を稼ぎ、成功している人たちの多くは、若い頃は、脇目も振らず、必死で働いていた人が多いようです。自分の好きなことを見つけて、とことん突き進んで行く。
「気がついたら、現在のようになっていた」というわけです。そもそも人間は、必ずしも金のために働いているわけではありません。
また当然のことながら、金持ちが幸福だとも限りません。逆に、日本では「江戸っ子は宵越しの金は持たぬ」などと言い、金に執着する人は卑しく見られてきた面もあるようです。
アメリカではどうでしょうか。かつての人気テレビ番組『刑事コロンボ』を思い出してみてください。
犯罪者は必ず大金持ちです。

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